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Arbeitsrecht
Lohnuntergrenzen
Praktikumsvergütung

Landesarbeitsgericht (LAG)
Baden-Wüttemberg
Urteil vom 08.02.08
(5 Sa 45/07)
DB 2008, 1574

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    Leitsatz:
      Steht der Ausbildungszweck in einem sechsmonatigen so genannten Praktikantenverhältnis nicht im Vordergrund, das heißt überwiegt der Ausbildungszweck nicht deutlich die für den Betrieb erbrachten Leistungen und Arbeitsergebnisse, ist eine Vergütung von 375,00 EUR monatlich sittenwidrig.
     

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